Važnost digitalizacije, infrastrukturna ulaganja i pravedne porezne politike ključne su inicijative i strategije za smanjenje regionalnih razlika Hrvatske. To su najvažniji naglasci konferencije Next Level Hrvatska – regionalni razvoj, koju je u Majestic Parku organizirala medijska kuća Bloomberg Adria.
"Primjetan je raskorak između urbanih i ruralnih područja Hrvatske, fondovi su često fokusirani na razvijene regije, dok su manje razvijene ostale marginalizirane", smatra voditelj analiza makroekonomije i tržišta kapitala Bloomberg Adrije, Ivan Odrčić. Pokazuju to i županijski indeksi razvijenosti koje su sastavili stručnjaci iz Hrvatske gospodarske komore na čelu s glavnim ekonomistom Goranom Šaravanjom. HGK-ov analitičar naglasio je da su za regionalni razvoj ključno brže donošenje odluka, bolja poslovna klima za investicije i ulaganje u infrastrukturu.
Ministri Damir Habijan i Šime Erlić o regionalnim potencijalima razgovarali su s moderatorom Markom Perožićem. Ministar Damir Habijan, koji je iz resora gospodarstva prešao u pravosuđe, upravu i digitalnu transformaciju, smatra da su digitalna transformacija i administrativna rasterećenja ključni za poboljšanje gospodarske klime.
"Pozivam gospodarstvenike i IT sektor da nam kažu što im predstavlja izazov i kako im možemo pomoći", rekao je Habijan.
Ministar regionalnoga razvoja, Šime Erlić osvrnuo se na ulogu Zagreba u regionalnom razvoju, ističući da je glavni grad pokretač gospodarskog i društvenog razvoja Hrvatske. Iako je Zagreb centar s najvišim prosjekom gospodarskog rasta, njegov razvoj pozitivno utječe na ostatak zemlje.
„Programi Europske unije usmjereni su na razvoj otoka, Slavonije i brdsko-planinskih područja uključuju izgradnju prometne infrastrukture i izvora obnovljive energije,“ smatra ministar Erlić.
Nedostatak radne snage jedan je od ključnih izazova vodećih domaćih kompanija. Čak i uz podizanje plaća, teško je zadržati radnike, zaključili su to sudionici panela Strategije i regije: poslovni modeli – superjunaci razvoja, koji je moderirao Ivan Vrdoljak.
"Izazov radne snage zaista postaje jedan od ključnih problema na razini Europske unije pa tako i u domaćim kompanijama", kazala je Nataša Mikuš Žigman, direktorica sektora poslovne održivosti i zelene transformacije Podravke. Istaknula je da kod njih trenutno radi oko 160 stranih radnika te su u tome nešto ispod prosjeka Hrvatske po pitanju zaposlenosti stranih radnika. Marko Ćosić, predsjednik uprave Đuro Đakovića, složio se s time da postoji problem s radnom snagom u Hrvatskoj.
"Kad je naša kompanija bila pred bankrotom, radnici su bili zaslužni za to što je došao strateški investitor. To u slučaju stranih radnika ne bi bilo tako", kazao je Ćosić te dodao kako se nada da će se zbog sve povoljnije klime naši radnici iz inozemstva vratiti doma. Na konferenciji Next Level Hrvatska – regionalni razvoj, predsjednik Uprave Hrvatske pošte, Ivan Čulo naglasio je da je u mnogim mjestima upravo Hrvatska pošta jedina ozbiljna mreža u cijeloj Hrvatskoj. Ta mreža, posebno iz perspektive udaljenih sela, otoka i mjesta ima posebnu ulogu u društvu". Dodao je da je plan za budućnost dodatno optimizirati tu mrežu.
Financijske institucije, također, imaju važnu ulogu u regionalnome razvoju.
Nikola Mikša, član uprave OTP banke zadužen za sektor financija, istaknuo je konkretne primjere investicija koje OTP podržava. Među njima su obnovljivi izvori energije, razvoj infrastrukture, financiranje postrojenja i slično, a kod podržavanja investicija sve važniju ulogu im igra ESG.
Alan Herjavec, član Uprave HBOR-a, istaknuo je kako su oni od svog osnutka orijentirani na financiranje projekata koji doprinose gospodarskom i socioregionalnim razvoju.
"Jačamo i razvijamo imamo instrumente koji nam omogućuju da podržimo i one projekte koji nisu odmah profitabilni, ali pridonose poboljšanju života neke zajednice", zaključio je Herjavec.
Panel pod nazivom "Najbolje iz Hrvatske regije: Povezivanje je ključ – Kako naći prava vrata?" predstavio je uspješne strategije jedinica lokalne samouprave za razvoj gospodarstva, poticanje lokalnog stanovništva i privlačenje investitora. Sudionici panela Dragan Jelić, ravnatelj SAFU-a, gradonačelnik Bjelovara Dario Hrebak, saborski zastupnik i gradonačelnik Svete Nedelje Dario Zurovec i krapinsko-zagorski župan Željko Kolar podijelili su svoja iskustva i strategije za povezivanje najboljih praksi iz svih hrvatskih regija.
"Pelješki most je projekt koji je najviše promijenio regionalnu sliku Hrvatske. Riješili smo logističke probleme i poboljšali povezanost. Fondovi su definitivno promijenili regionalnu sliku Hrvatske bez obzira na političke stranke“, rekao je Jelić.
Gradonačelnik Bjelovara je dodao kako nikad u povijesti Hrvatske nije bilo ovoliko dostupnog novca. Međutim, nedovoljno se čini po pitanju digitalizacije. Od 127 gradova, samo 35 su digitalizirana ", smatra Hrebak.
Sveta Nedelja doživjela je svojevrsni gospodarski procvat. Međutim, zbog svoje veličine mnogi se pitaju suočava li se s izazovom osiguravanja prostora za daljnji razvoj." Srećom, prostora još ima. Prednost je što se svakoj investiciji pristupa individualno. Mi se odnosimo isto prema onima koji žele otvoriti kozmetički salon kao i onima koji grade tvornice", rekao je Zurovec.
Krapinsko-zagorska županija našla u prvih 10 europskih malih regija budućnosti prema strategiji privlačenja investicija, zauzevši šesto mjesto. "Na 45 minuta smo od Zagreba, imamo aerodrom i dobro razvijenu infrastrukturu", rekao je Kolar.
Turistička zajednica Zagrebačke županije pokazala je stručnost i sposobnost na europskoj razini. Projekt InterWine koji spaja kulturnu baštinu i enoturizam kako bi stvorio održive prekogranične destinacije odabran je između samo šest uspješnih projekata od ukupno 73 prijavljenih, ispričala je to novinarki Bloomerg Adrije, Danijeli Polonijo, direktorica Turističke zajednice Zagrebačke županije, Ivana Alilović, koja se online javila iz Rima.
Najveća privatna investicija u Hrvatskoj svakako je ulaganje Petrinje Chicken Companyja, koje premašuje, kako kažu, više od 570 milijuna eura. Lokalna i regionalna zajednica imat će benefite od tog projekta, porezi i komunalne naknade iznosit će više od 10 milijuna eura. Naglasak je na lokalnim dobavljačima, a planiramo zaposliti 3500 ljudi, rekao je to u sponzorskom Spotlightu, Marko Boltužić, voditelj pripreme projektiranja, Petrinja Chicken Company.
Kakva smo zemlja za privlačenje investicija i kako ćemo se pozicionirati u tom području s obzirom da smo u svijetu prepoznati kao sportska sila i turistička zemlja?, rekao je u sponzorskom Spotlightu, Hrvoje Josip Balen, član Uprave Sveučilišta Algebra. Dodao je da je važno raditi na novim znanjima, a Mastercard je prepoznao da upravo u turizmu ima prostora za stjecanje novih znanja i vještina.
„Pokrenuli smo Uplift, platformu i akademiju kako bismo educirali poduzetnike ali i predstavnike lokalne samouprave u vrijeme kad je potrebno razumjeti digitalnu transformaciju, umjetnu inteligenciju i big datu, istaknuo je Balen.
O tome kako brendirati hrvatske regije, govorio je komunikacijski stručnjak i sveučilišni profesor, Božo Skoko. "Nešto moramo mijenjati, a dva su recepta – da produžimo sezonu ili da ljude s mora odvedemo na kontinent. Imamo sreću da smo popularni, ali ima i jedna neugodna činjenica – trenutno smo, uz Maltu, najopterećenija destinacija", zaključuje Skoko.
Zahvaljujemo se našim partnerima, koji su podržali konferenciju i projekt Next Level Hrvatska - regionalni razvoj: Grad Bjelovar, Fortenova grupi, HBOR, HGK, Mastercard, OTP banka, Paket 24, Petrinja Chicken Company, Podravka, Renaissance capital i Grad Sveta Nedelja.