S tržišnom kapitalizacijom od gotovo dva i pol bilijuna dolara - Microsoft je trenutačno druga najvrjednija svjetska kompanija. Vedran Bajer, direktor Microsofta Hrvatska, za Bloomberg Adria TV u emisiji Leaders govori o globalnim izazovima u IT kompanijama koje su se suočile s valom otkaza, razvoju umjetne inteligencije, kibernetičkoj sigurnosti hrvatskih tvrtki i nužnosti unaprjeđenja obrazovnog sustava.
Smatra da zbog ubrzanja tehnološkog napretka prvi put u povijesti ne znamo kako će svijet izgledati za 10 godina.
Ulogu direktora Microsofta Hrvatska Vedran Bajer preuzeo je u listopadu prošle godine – taman u vrijeme kada su počele turbulencije među globalnim divovima IT sektora. Cijene njihovih dionica u očima investitora otad su se oporavile, no na početku razgovora pitamo ga je li najgore prošlo i iz perspektive kompanija?
Čitaj više

Microsoft pokušava izbjeći kaznu EK-a, ali ne daju dovoljne ustupke
Iz Microsfta pokušavaju izbjeći tužbu Europske komisije (EK) koja bi ih mogla stajati milijarde dolara.
01.09.2023

Šef Microsofta tvrdi kako je UI plimni val velik poput interneta
Satya Nadella smatra da nova tehnologija ima transformativnu moć kao nekad internet.
23.08.2023

Alphabet i Microsoft su u drugom kvartalu bili prvi test za UI
Treba imati u vidu da će biti potrebno vrijeme da se u njihovim financijama osjete rezultati UI tehnologija", rekao je za Bloomberg Adria Connect novinar Bloomberga Ryan Vlastelica.
28.07.2023

Microsoftu prijeti istraga EK-a zbog aplikacije Teams
Ako Komisija utvrdi da je Microsoft prekršio propise, može mu izreći kaznu u visini do 10 posto globalnog prometa.
04.07.2023
"Ako gledamo tržišta kapitala, većini tehnoloških kompanija cijena dionica je rasla. Microsoftova dionica u godinu dana narasla je gotovo 40 posto. Iz perspektive investitora pred nama su vedrija vremena. Iz perspektive kompanija izlaz iz izazovnog perioda je blizu, možda i ove zime", dodaje.
Pola godine od otpuštanja 10.000 zaposlenih i nedugo nakon početka fiskalne 2024., Microsoft je potvrdio da ukida dodatna radna mjesta. Šef Microsofta Hrvatska nam ne otkriva koliko se (od ukupnog broja) odnosi na otkaze u Hrvatskoj, ali objašnjava da je Microsoft otpuštao puno više od Applea zbog razlike u strategiji.
"Nekad se zapošljavalo ne nužno zato što se moralo, nego zato što se moglo. Dakle ,bilo je isplativije zaposliti nekog talenta pa taman taj sjedio na klupi, nego da taj isti talent sjedi negdje drugdje."
Jednako tako, tvrdi da ne može podijeliti ni podatke o poslovanju hrvatske podružnice. Globalno, podsjeća da je Microsoft rastao sedam posto u top lineu na 212 milijardi dolara, a rasla je i operativna i neto dobit. Cijena dionice je u proteklih godinu dana rasla gotovo za 40 posto. Taj rast je, kaže, najviše pogurao optimizam ulagača oko umjetne inteligencije.
Bajer kaže kako će razvoj niza novih mogućnosti pomoći korisnicima da budu produktivniji, kreativniji i da usvajaju nova znanja. Kao primjer navodi spajanje umjetne inteligencije nove generacije s elementima koje milijuni ljudi koriste na poslu. Tu ističe Microsoft 365 CoPilot kao alat koji je još u testnoj fazi, a koji će biti integriran u postojeće alate WordDesk, Powerpoint i slično. Dodaje da Hrvatska još uvijek 'kaska' u golemim mogućnostima korištenja clouda.
A kad već govorimo o 'oblacima' u informacijsko-tehnološkom sektoru, onaj najtamniji svakako su kibernetički napadi. Samo u 2022. njihov broj u Hrvatskoj povećao se za 10 posto u odnosu na 2021., što je evidentno povezano s rastućim brojem napada ruskih hakera na hrvatske tvrtke i institucije.
"Pritisak je stalan", objašnjava čelnik Microsofta Hrvatska i dodaje kako potpuno pogrešnim smatra gledište kompanija koje na problem cyber napada gledaju isključivo kao odgovornost njihovih IT odjela. Tvrdi da tvrtke u Hrvatskoj ne ulažu dovoljno u kibernetičku sigurnost i često uče na svojim greškama. U stvarnosti, kaže, riječ je o problemu koji ima nemjerljiv utjecaj na poslovanje. Pozivajući se na globalno izvješće Microsofta, za primjer navodi da je u prošloj godini zabilježen 931 pokušaj proboja lozinke u sekundi.
"Prosječan vijek trajanja neke vještine je pet godina. U periodu smo tehnološkog ubrzanja i prvi put u povijesti ne znamo kako će svijet izgledati za 10 godina. Prije dva tjedna nismo znali da postoji mogućnost supravodljivosti na sobnoj temperaturi", kaže Bajer.
Smatra da se u tom smislu hrvatski obrazovni sustav presporo poboljšava. Predlaže da se svake godine propituje koliko kolegija (od ukupnog broja) na hrvatskim sveučilištima donosi neku promjenu u odnosu na prošlu godinu ili uvodi element generativne umjetne inteligencije.
Zašto prvi čovjek Microsofta Hrvatska za sebe kaže da je atipičan CEO – pogledajte u videu.